2026판 · 불변 157 · 가변 90

불변과 가변

정리마다 불변·가변 배지로 나눕니다. 단원 페이지 기본은 같이 보기입니다. 뼈대는 불변으로 잡고, 조문·세율·공고는 가변에서 시험 직전에 맞춥니다.

같이 보기 불변만 가변만 2026 시험 기준 객관식 카드 보는 법 용어

어떻게 공부할까

순서는 불변 → 연습 → 가변 확인입니다.

  1. 불변 정리를 읽고 핵심·키워드를 카드·생성형으로 한 바퀴 돕니다.
  2. 같은 단원의 가변은 숫자·조문·직급만 표시해 두고, 단정하지 않습니다.
  3. 주 1회 가변만2026 기준을 훑고, 공식 공고·법령정보센터로 맞춥니다.

객관식·카드·생성형에서도 ?l=bulbyeon·?l=gabyun으로 나눠 볼 수 있습니다. 자세한 흐름은 보는 법을 참고하세요.

불변

시험 전까지 반복해 뼈대로 둡니다.

이론·원리·문법·이미 끝난 역사처럼, 그 자체로는 바뀌지 않는 정리입니다. 학설 이름과 개념 구분만 둡니다. 부처 이름·조문 번호·세율은 넣지 않습니다. 먼저 외워 뼈대를 만드세요.

정리 157개 · 불변만 보기

가변

시험 직전 조문·공고로 다시 확인합니다.

국가 부서·직급·시험 체제, 법령 조문·세율·감면, 교육과정 이수 기준처럼 조직 개편과 개정으로 바뀔 수 있는 정리입니다. 시험 직전 인사혁신처·시도 공고와 국가법령정보센터를 다시 확인하세요.

정리 90개 · 가변만 보기

불변 목록

행정학개론 · 행정의 개념과 접근

행정의 정의

공익을 위해 법을 집행하고 정책을 실현하는 국가 작용.

행정학개론 · 행정의 개념과 접근

패러다임 변화

전통 관료제 → 신공공관리(NPM) → 거버넌스·신공공서비스.

행정학개론 · 행정의 개념과 접근

공익

실체=객관, 과정=경쟁 결과, 규범=가치 기준. 공익 정의 선지 대비.

행정학개론 · 행정의 개념과 접근

베버 관료제

합리적 법률적 권위, 계층, 전문성, 문서주의. 이데알티푸스 표지.

행정학개론 · 조직론

조직구조

분화·통합, 집권·분권, 공식화·복잡성. 기계적≠유기적 구조.

행정학개론 · 조직론

동기이론

매슬로, 허즈버그, 브룸, 매클렐런드, 앨더퍼. 위생≠동기 구분.

행정학개론 · 조직론

리더십

특질·행동·상황·변혁 관점. 거래적≠변혁적. 상황적합 함정.

행정학개론 · 조직론

조직문화와 학습

샤인·퀸 경쟁가치·아지리스·센게 학습. 문화≠풍토만으로 환원 금지.

행정학개론 · 인사행정

실적주의와 직업공무원

실적주의=능력 임용. 엽관제 비판에서 나온 원리. 직업공무원과 짝.

행정학개론 · 인사행정

분류제도

직위분류(직무) vs 계급제(사람). 한국은 혼합형.

행정학개론 · 인사행정

근무성적평정

상대평가·절대평가, 오류(후광·중심화·관대화). 평정 목적 함정.

행정학개론 · 재무행정

예산원칙

공개·명료·완전·한정성(시·사·금). 원칙·예외를 표로 대비.

행정학개론 · 재무행정

예산 종류

본예산·수정·추가경정, 일반·특별회계·기금. ZBB≠성과주의.

행정학개론 · 정책과정

정책과정

의제→결정→집행→평가→종결. 단계 순서를 뒤바꾼 선지 배제.

행정학개론 · 정책과정

결정모형

합리·만족·점증·혼합주사·쓰레기통. 모형·상황 짝짓기 함정.

행정학개론 · 정책과정

정책평가

형성 vs 총괄, 내부·외부 평가. 정책평가 시점.

행정학개론 · 지방자치와 정부간관계

지방자치의 본질

단체자치(대륙)와 주민자치(영미)의 혼합. 하나로만 단정 금지.

행정학개론 · 전자정부와 행정개혁

행정개혁

작은 정부·규제완화·민영화·성과관리. NPM 키워드 묶음.

행정학개론 · 행정학 성립과 학파

성립기 논쟁

윌슨·굿노 정치행정 이원론. 성립기 논쟁·일원론 대비 표지.

행정학개론 · 행정학 성립과 학파

과학적 관리와 인간관계

테일러, 길브레스, 굴릭 POSDCORB, 메이요 호손.

행정학개론 · 행정학 성립과 학파

공공선택·주인대리인

뷰캐넌·니스카넨 예산극대화·지대추구. 공익 가정과 대비.

행정학개론 · 행정통제와 책임

통제 유형

입법·사법·행정 내부 + 시민·언론. 내부통제≠외부통제 주체.

행정학개론 · 복지·규제 행정

복지행정

잔여·제도적, 선별·보편. 바우처·전달체계 분절 함정.

행정학개론 · 복지·규제 행정

규제

경제적·사회적 규제, 포지티브·네거티브. 진입·가격 규제 짝.

불변 전부 보기

가변 목록

행정학개론 · 인사행정

공직윤리

이해충돌·재산등록·행동강령. 청탁금지법과 대상·의무 구분.

행정학개론 · 재무행정

예산순환

기획재정부 편성 지침 → 국회 심의 → 집행 → 결산·감사.

행정학개론 · 재무행정

이용·전용·이체

입법과목 이용, 행정과목 전용, 조직 개편 이체. 세 개념 혼동 금지.

행정학개론 · 재무행정

국가 예산 달력 골격

전년도 지침, 국회 회계연도 개시 전까지 의결. 예산 일정 골격.

행정학개론 · 지방자치와 정부간관계

정부간관계

라이트 대립·포괄·중첩. 기관위임≠단체위임·보조금 구분.

행정학개론 · 전자정부와 행정개혁

전자정부

G2C·G2B·G2G, 원스톱·원 채널. 디지털 포용·격차 선지.

행정학개론 · 행정통제와 책임

감사와 옴부즈만

합법·능률·효과 감사. 감사원=헌법기관(행정부 내부 감사와 구분).

행정학개론 · 행정통제와 책임

공기업과 공공기관

공사·공단, 시장성·공공성. 경영평가·공공기관 유형 대비 축.

행정학개론 · 주민참여와 인사 쟁점

주민 직접참여

조례 제정·개폐 청구, 주민투표, 주민소환, 감사 청구.

행정학개론 · 주민참여와 인사 쟁점

공무원 노동기본권

단결·교섭 vs 단체행동(가장 좁음). 직종별 제한.

행정학개론 · 한국 행정 제도

정부조직과 위원회

부·처·청, 합의제 행정기관, 책임운영기관. 명칭·소속 혼동 주의.

행정학개론 · 한국 행정 제도

직급과 채용

경력직·특수경력직, 공개·경력경쟁, 임기제. 직렬·직급과 구분.

행정학개론 · 2026 최신

2026 출제 위치

9급 일반행정 전문과목, 과목당 20문항. 2026 필기 체제.

행정학개론 · 2026 최신

적극행정과 디지털정부

행정기본법상 적극행정, 자동적 처분, 데이터 기반 행정.

행정학개론 · 공직 부패 방지

청탁금지법

금품등·음식물·경조사비 상한, 직무관련성. 상한 숫자는 시행령 확인.

행정학개론 · 공직 부패 방지

이해충돌방지법

사적 이해관계, 퇴직자 사적 접촉, 공공기관 물품 거래.

행정학개론 · 지방자치법 골격

단체와 기관

광역·기초, 기관대립형. 단체장 vs 의회·기관통합형 대비.

행정학개론 · 지방자치법 골격

특별지방자치단체

특별지방자치단체=광역 공동 사무. 시·도 설치·법인격 표지.

행정학개론 · 복무와 징계

복무 의무

선서, 성실, 복종, 친절, 비밀, 청렴, 품위, 정치 중립.

행정학개론 · 복무와 징계

징계와 소청

파면·해임·강등·정직·감봉·견책. 소청심사와 구분.

행정법총론 · 통칙

행정기본법

원칙 명문화, 취소·철회, 자동적 처분(제20조), 이의신청·부칙 시행일.

행정법총론 · 행정절차와 정보

행정절차법

처분의 신청, 처리기간, 이유제시, 청문·공청회. 절차 하자 축.

행정법총론 · 행정절차와 정보

정보공개와 개인정보

공개청구·비공개 사유·부분공개. 정보공개·개인정보 경계.

행정법총론 · 행정의 실효성 확보

행정대집행·이행강제금

대체적 작위의무는 대집행, 비대체·부작위는 이행강제금.

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